Ich habe gerade so viel Freude an der Arbeit wie schon lange nicht mehr. Das waren harte Jahre, fast 3 Jahre und jetzt habe ich das Gefühl: wir haben es geschafft. Wir sind, Stand heute, 39 Mitarbeiter*innen/Kolleg*innen, 16 davon sind im letzten Jahr dazu gekommen. Dabei hat uns eine Mitarbeiterin geholfen, die wir zum ersten Mal hauptsächlich dafür angestellt haben, für das Recruiting, das On- und Offboarding und die formale pädagogische Qualitätssicherung. Ich habe sie gestern in den Mutterschutz verabschiedet. Vielen Dank Isabella Paar! Und alles Gute für die nächste Zeit für dich! Und Nicole Florian, eine Mitarbeiterin, die innerhalb unseres Betriebes eine neue Aufgabe gesucht hat und sich seit einiger Zeit um unsere neuen Mitarbeiter*innen kümmert und sie in der Anfangsphase fachlich/pädagogisch begleitet. Und ein weiteres neues Angebot für die Neuen: eine gemeinsame, regelmäßige, fachliche Begleitung in den ersten Dienstjahren mit Michaela Hamader-Berger. Das Führungskräftecoaching in der Gruppe mit August Heidl und individuelles Führungs-Coaching mit Walter Klinger. Die fachliche Begleitung der Teams mit Christine Rainer, Michaela Hamader-Berger und Angelo Hold. Der neue Lehrgang „Fachkraft frühe Kindheit“ und der Leiter*innen-Lehrgang am Zekip sowie die Ausbildung zur Pikler®-Pädagogin, zum Pikler®-Pädagogen. Jetzt haben wir ein großartiges Team! Wir arbeiten mit viel Freude und hohem Engagement. Wir haben die Kraft wieder gefunden. Und sie multipliziert sich nun, es fühlt sich wieder leicht an. Ein neues großartiges Leitungsteam mit neuem Interesse am Unternehmen. Wir bleiben dabei: wir bauen auf die Freude an der Arbeit über die Weiter-Entwicklung von fachlicher Kompetenz. Gerade scheint es unser Erfolgsrezept zu sein. 😊
